Betriebliches Gesundheitsmanagement - Grundlagen und Trends

Bei Fachkräftemangel und Rentenfinanzierungsproblemen sowie steigenden Gesundheitskosten stellt dies ein grosses gesellschaftliches Problem dar.

Nicht nur Fachgremien gehen der Frage nach, wie sich die Digitalisierung auf unsere Gesundheit auswirkt. Bringt sie mehr Entlastung oder noch mehr Stress? Reagieren die «Digital Natives», also die jüngeren Arbeitnehmenden, anders darauf als die älteren? Was können die Arbeitnehmenden selbst bzw. was kann der Arbeitgebende zur allseits geforderten Flexibilisierung beitragen und wie lässt sich diese so gesundheitsförderlich wie möglich gestalten?

Ist zur Koordination und Ausführung von Arbeiten der direkte Kontakt und Austausch vor Ort zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzten wichtig oder reichen Telefonkonferenzen aus?